3月27日—28日，山东省大学生计算机创新与软件大赛研讨会在滨州召开，滨州职业学院承办了此次会议。济南市科学技术协会副主席李中赋、济南计算机学会理事长石冰、名誉理事长徐萌、济南高新区管委会副主任徐群、济南市商务局刘今朝、济南经信委黄志斌、滨州职业学院院长石忠、济南职业学院副院长杨明，以及来自全省高校、IT企业的一百多名专家、教授、企业代表等参加了大会。

　　大会由济南计算机学会秘书长于水主持，石忠院长致欢迎辞并预祝大会圆满成功；石冰理事长做了题为《群策群力，集思广益》的报告，就大赛与教学改革、与企业搭建创新平台和实训及实习基地，校企人才对接、实习实训的机制和方式等进行了阐述，动员大家把“大赛”这项省内高校的活动提升到一个新的高度；济南高新区管委会副主任徐群做了题为《磨砺出宝剑，大赛促英才》的报告；济南市商务局刘今朝在大会发言中通报了服务外包人才培养等方面的信息；济南市科协李中赋副主席致辞，对学会工作给予高度评价，他说“大赛”可以提高学生的综合能力，促进学生就业，“大赛”能够推动高校教改，“大赛”能够推动校企对接，“大赛”的品牌效应很可观，促进了企业的发展。李主席希望学会继续发挥志愿者精神，多出“金点子”，总结“大赛”活动的模式，提高品牌的含金量。

　　大会公布了第八届软件设计大赛的命题和软件设计、计算机日语、计算机英语的比赛方案；中国石油大学、滨州职业学院、山东交通学院、济南职业学院等四所院校在会上介绍了第七届齐鲁大学生软件设计和外语大赛的经验；NEC软件（济南）有限公司经理孙秋亮、山东我招我聘人力资源有限公司总经理韩烽、山东师创软件有限公司总经理高寿柏、济南木田培训学校校长木田桥丽、紫光教育--IT英语项目组专家张宏岩等在会上交流了参与和支持大赛感受和体会，济南银泉科技有限公司总经理王庆华、艾思德科技（深圳）有限公司经理张英峰、东软集团股份有限公司经理谭帅等在会上交流了参与和支持大赛的规划。会议还公布了由山东师创软件有限公司承办的“暑期青年教师培训”方案和由山东我招我聘人力资源有限公司承办的“历届齐鲁大学生软件设计及外语大赛获奖选手职业生涯规划成功经验交流活动”方案。

　　会议期间，分别进行了本科院校和高职专院校讨论会，会议代表各抒己见、畅所欲言，就大赛机制和方式、企业参与软件设计命题、校企人才对接、实习实训的机制和方式等开展了热烈地讨论；许多代表还就软件作品的提交、外语奖项的设置、巡回报告会和暑期训练营等具体环节提出了很好的建议；讨论还涉及到了设立创新学分、服务外包人才培养、专业日语比赛、技术资格认证课程置换和考试等内容。

　　此次研讨会，在学会、高校和企业之间架起了人才培养的桥梁，使大家学到了大赛的经验，明确了创新人才培养的方向，大会取得了圆满成功。随着山东省大学生计算机创新与软件大赛研讨会的圆满结束，宣布第八届齐鲁大学生软件设计及外语大赛拉开了帷幕。